Les employés du commerce de détail Apple du centre commercial Cumberland à Atlanta ont demandé à se syndiquer

Si le vote est un succès, l'Apple Store d'Atlanta sera le premier magasin américain à se syndiquer et comprendra plus de 100 employés syndiqués.

Alors que la conversation sur les droits des travailleurs est restée animée jusqu’en 2022, Apple n’est pas à l’abri de la conversation. En fait, un Apple Store d’Atlanta pourrait devenir l’un des premiers à se syndiquer aux États-Unis. Le magasin de Cumberland Mall a récemment déposé une pétition pour autoriser un vote de syndicalisation qui couvrirait plus de 100 employés admissibles du magasin.

La pétition des employés de l'Apple Store d'Atlanta pour se syndiquer a été rapportée pour la première fois parLoi Bloomberg. La pétition a été signée par un pourcentage notable des employés éligibles du magasin et est soutenue par leTravailleurs des communications d'Amérique (CWA), un groupe de défense des travailleurs des technologies des communications qui a récemment participé à plusieurs efforts majeurs de syndicalisation dans l'industrie technologique, y compris celui duAssurance qualité du logiciel Ravenqui a recherché un syndicat après des licenciements brusques chez Activision Blizzard. Si le vote aboutit, l'Apple Store du Cumberland Mall à Atlanta deviendrait le premier magasin américain à se syndiquer avec succès.

Depuis le début des histoires #AppleToo faisant état de toxicité et de harcèlement sur le lieu de travail, Tim Cook et les autres dirigeants d'Apple n'ont pas fait grand-chose pour résoudre le problème.

Dans les diverses discussions sur les droits des travailleurs qui ont eu lieu ces derniers temps dans l'industrie technologique, Apple est apparu à plusieurs reprises. L'entreprise a été confrontée à une vague majeure d'allégations de toxicité sur le lieu de travail, de harcèlement sexuel et d'abus/représailles de la part des cadres supérieurs, culminant avec laMouvement #AppleToo. Apple a fait l'objet de nouvelles critiques lorsqu'elle a apparemment tenté de réprimer ce mouvement enlicencier son principal organisateur. Apple lui-même n'a fait que peu ou rien pour aborder publiquement les problèmes au sein de l'entreprise qui ont conduit à #AppleToo, laissant de nombreux employés frustrés de ne pas être entendus volontairement par le géant de la technologie.

Dans cet esprit, il semblerait que les efforts de syndicalisation de l'Apple Store d'Atlanta pourraient être le début d'un nouveau mouvement en faveur des droits des travailleurs au sein des rangs des employés du géant de la technologie. Un porte-parole du National Labor Relations Board (NLRB) des États-Unis a également confirmé que son bureau d'Atlanta avait reçu la pétition du syndicat. Si les conditions sont remplies, l'organisation travaillera avec l'Apple Store d'Atlanta pour organiser une élection. Que Apple permette que cela se produise sans aucune résistance est une autre histoire. Restez à l’écoute pour d’autres mises à jour pendant que nous suivons cette histoire.

Rédacteur principal des nouvelles

TJ Denzer est un joueur et écrivain passionné par les jeux qui a dominé toute sa vie. Il a trouvé son chemin vers la liste de Shacknews fin 2019 et est depuis devenu rédacteur en chef principal de l'information. Entre la couverture médiatique, il participe également notamment à des projets de diffusion en direct comme Indie-licious, axé sur les jeux indépendants, les Shacknews Stimulus Games et le Shacknews Dump. Vous pouvez le joindre au[email protected]et retrouvez-le également sur Twitter@JohnnyChugs.